Partite Iva ‘di comodo’: quando un finto autonomo resta senza tutele

Negli studi professionali, nelle aziende di servizi, perfino negli uffici pubblici in appalto, la scena è sempre più frequente: lavoratori presenti da anni, con orari di fatto fissi, integrati nell’organizzazione del committente, ma formalmente inquadrati come autonomi con partita Iva. Dietro questa etichetta, spesso, non c’è un vero professionista indipendente, ma qualcuno che lavora come […]

La clausola di stabilità (o clausola di durata minima garantita) nel rapporto di lavoro

Nel contesto lavorativo italiano, la clausola di stabilità (o clausola di durata minima garantita) rappresenta un patto contrattuale in cui una o entrambe le parti (datore di lavoro e lavoratore) si impegnano a non recedere dal rapporto di lavoro per un periodo determinato di tempo, salvo i casi di giusta causa o impossibilità sopravvenuta della […]

La conciliazione quale strumento di risoluzione stragiudiziale delle controversie di lavoro

Le controversie in materia di rapporto di lavoro possono trovare definizione oltre che attraverso la decisione del giudice del lavoro, anche attraverso istituti alternativi – rispetto alla via giudiziaria -, di definizione delle vertenze. Infatti, un componimento in sede stragiudiziale e dunque non giudiziale della controversia reca diversi vantaggi, sia di tempo che economici, tanto […]

Burnout imprenditoriale: 10 errori da evitare per non bruciarsi

Essere imprenditore oggi è un’avventura entusiasmante ma logorante. Chi guida un’impresa, grande o piccola, si trova immerso in un mare di responsabilità, pressioni finanziarie, scadenze, clienti da soddisfare e dipendenti da motivare. Nel mondo iperconnesso, il confine tra vita privata e lavoro tende a dissolversi. Il rischio? Quello di finire in un circolo vizioso di […]

Trasparenza retributiva e gender pay gap

Il gender pay gap, in italiano “divario retributivo di genere”, rappresenta la differenza media nella retribuzione oraria lorda tra uomini e donne, che risulta essere quasi sempre a svantaggio delle seconde. A questo proposito, stando ai dati, le donne dell’Ue guadagnano in media il 13% in meno dei loro colleghi uomini. Mentre, in Italia questa […]

Come digitalizzare l’HR nelle piccole imprese

La gestione HR resta tra le meno digitalizzate, soprattutto nelle PMI, nonostante la transizione digitale sia ormai una priorità trasversale.

Il sonno: non solo riposo, ma la chiave del nostro benessere quotidiano

Il sonno non è semplicemente un’interruzione delle nostre attività, bensì un pilastro fondamentale del nostro benessere fisico e mentale, tanto quanto una sana alimentazione e l’esercizio fisico regolare. Spesso, nella frenesia della vita moderna, siamo tentati di sacrificare ore di sonno per impegni lavorativi, sociali o personali. Durante il sonno, infatti, il nostro corpo e […]

Il patto di non concorrenza nel rapporto di lavoro subordinato  

Il mercato del lavoro da tempo applica istituti diretti a trattenere in servizio alcune figure  strategiche per le aziende di lavoratori subordinati. Tra le principali...

Tre professioni che (per ora) sopravvivranno all’IA

Secondo Bill Gates, cofondatore di Microsoft, il futuro del lavoro non sarà 'uomini contro macchine', ma 'uomini con le macchine'

Il nostro giardino segreto: alla scoperta del microbiota

È un giardino segreto di microrganismi. Scopri come influisce sulla tua salute e sul tuo corpo

Il contratto di lavoro part-time

Scopri la tipologia deale per una migliore conciliazione tra vita privata e professionale.
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